नौकरी चाहने वालों के लिए अच्छी खबर! H1 FY20 में 58,200 नौकरियां बनाने के लिए विनिर्माण

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    स्टाफिंग फर्म टीमलीज सर्विसेज द्वारा प्रकाशित एक रिपोर्ट के अनुसार, इस वित्त वर्ष की पहली छमाही में विनिर्माण, इंजीनियरिंग और बुनियादी ढांचा क्षेत्र 58,200 नए रोजगार सृजित करने के लिए तैयार हैं।

    अप्रैल-सितंबर FY20 के लिए कंपनी की द्विवार्षिक ‘रोजगार आउटलुक’ रिपोर्ट के अनुसार, इन तीन क्षेत्रों में शुद्ध रोजगार में 2 प्रतिशत की वृद्धि होगी।

    रिपोर्ट एक अध्ययन पर आधारित है जो 19 क्षेत्रों और 14 भौगोलिक क्षेत्रों में भारत में 775 उद्यमों और दुनिया भर में 85 व्यवसायों के सर्वेक्षण में किया गया था।

    रिपोर्ट के निष्कर्षों के अनुसार, भारत के टियर- II शहरों में अप्रैल-सितंबर की अवधि के दौरान हायरिंग गतिविधि में 5 प्रतिशत से अधिक की वृद्धि होगी, इसके बाद टियर -3 शहरों और ग्रामीण क्षेत्रों में 2 प्रतिशत से अधिक की वृद्धि होगी।

     

    पुणे ने किराए की भावना में 5 प्रतिशत से अधिक की वृद्धि के साथ सूची में शीर्ष स्थान हासिल किया, इसके बाद कोयम्बटूर 4 प्रतिशत, इंदौर (4 प्रतिशत), चेन्नई (3 प्रतिशत), अहमदाबाद (3 प्रतिशत), कोलकाता (3 प्रतिशत) रिपोर्ट में कहा गया है कि दिल्ली (2 फीसदी)।

    कार्यात्मक क्षेत्र के आधार पर, इंजीनियरिंग में 5 प्रतिशत की बढ़ोतरी होने की संभावना है, इसके बाद कार्यालय सेवाओं (4 प्रतिशत), ब्लू कॉलर (4 प्रतिशत) और विपणन (3 प्रतिशत) में वृद्धि होगी। हालांकि, बिक्री और आईटी कार्यात्मक क्षेत्रों के लिए भावना को काम पर रखने की संभावना नहीं है।

    पदानुक्रम वार, सभी स्तरों – वरिष्ठ स्तरों को छोड़कर – मध्यम स्तर पर 4 प्रतिशत की वृद्धि के साथ, और प्रवेश और कनिष्ठ स्तरों में 3 प्रतिशत की वृद्धि के साथ, काम पर रखने की भावना में एक स्वस्थ वृद्धि देखी जाएगी।

     

    टीमलीज सर्विसेज, औद्योगिक, विनिर्माण और इंजीनियरिंग के प्रमुख सुदीप सेन ने कहा कि विनिर्माण, इंजीनियरिंग और बुनियादी ढांचा क्षेत्र ने पिछले वित्तीय वर्ष के अक्टूबर-मार्च के दौरान 6.42 करोड़ लोगों को रोजगार दिया है। उन्होंने कहा, “इलेक्ट्रॉनिक विनिर्माण पारिस्थितिकी तंत्र के 2025 तक 26 लाख करोड़ रुपये के निवेश तक पहुंचने की उम्मीद है, इस क्षेत्र में नौकरियों में तेजी से वृद्धि होने की उम्मीद है।”

    “आगे, आधुनिकीकरण और विनिर्माण में औद्योगिक इंटरनेट ऑफ थिंग्स (IIoT) की शुरूआत न केवल 2022 तक देश के सकल घरेलू उत्पाद में लगभग 25 प्रतिशत योगदान करने वाले क्षेत्र का गवाह होगा, बल्कि रोजगार सृजन की दिशा में भी महत्वपूर्ण होगा।”

    उन्होंने आगे कहा कि विनिर्माण, इंजीनियरिंग और बुनियादी ढांचा उद्योगों में अप्रैल-सितंबर 2019-20 के बीच नौकरियों में 8.02 प्रतिशत की वृद्धि होगी।

    EPFO के आंकड़ों के मुताबिक, मई में 9.86 लाख नौकरियां सृजित हुईं, जो अप्रैल में 10.1 लाख से कम थी
    सितंबर 2017 से मई 2019 तक 21 महीने में कुल नौकरियां 96.6 लाख हो गईं; सितंबर 2017 से अप्रैल 2019 तक बीस महीने की अवधि में सबसे अधिक शुद्ध रोजगार सृजन हुआ

    ईपीएफओ ने कहा है कि मई में कुल 9,86,345 नौकरियां सृजित की गईं, जो अप्रैल में बनाई गई 10,15,286 शुद्ध नौकरियों से कम है। ईपीएफओ ने वित्त वर्ष 2018-19 में 61,12,223 नौकरियां सृजित की थीं जबकि 2017-18 (सितंबर 2017 से) में 15,52,940 सृजित किए गए थे। सितंबर 2017 से मई 2019 तक 21 महीने में कुल नौकरियां 96.6 लाख हो गईं। मई में, 18 वर्ष से कम आयु वर्ग में 11,139 नौकरियां दर्ज की गईं, जबकि 18-21 आयु वर्ग में 2.9 लाख नौकरियां पंजीकृत थीं, जो सभी आयु वर्गों में सबसे अधिक है। 22-25 आयु वर्ग में कुल 2.26 लाख लोग बनाए गए थे।

    सितंबर 2017 से 21 महीने की अवधि में, अप्रैल 2019 में सबसे अधिक शुद्ध रोजगार सृजन हुआ। यह भी पहली बार था कि ईपीएफओ के अनुसार औपचारिक नौकरी सृजन एक महीने के लिए 10 लाख के स्तर को पार कर गया था। अप्रैल 2019 में 8.78 लाख नए सदस्य ईपीएफ में शामिल हुए, जबकि 3.35 लाख सदस्य ईपीएफ योजना से बाहर हुए।

    हालांकि 5 लाख के करीब सदस्य ईपीएफ योजना में फिर से शामिल हुए और फिर से सब्सक्राइब हुए। अप्रैल 2019 में 10.43 लाख की उच्चतम शुद्ध रोजगार सृजन संख्या दर्ज करने के बावजूद, कुल रोजगार सृजन की मासिक औसत संख्या में 2,000 से अधिक नौकरियों में गिरावट आई है। ईपीएफओ की हर रिलीज के बाद मासिक औसत रोजगार सृजन संख्या लगातार घट रही है।

    सेवानिवृत्ति निधि निकाय को अप्रैल 2018 से पेरोल डेटा जारी किया गया है, जो सितंबर 2017 से शुरू होने वाली अवधि को कवर करता है। अनुमानों में अस्थायी कर्मचारी शामिल हो सकते हैं जिनका योगदान पूरे वर्ष के लिए निरंतर नहीं हो सकता है। सदस्यों का डेटा अद्वितीय आधार पहचान से जुड़ा हुआ है। EPFO भारत में संगठित या अर्ध-संगठित क्षेत्र में श्रमिकों के सामाजिक सुरक्षा कोष का प्रबंधन करता है और 6 करोड़ से अधिक सक्रिय सदस्य (वर्ष के दौरान कम से कम एक महीने के योगदान के साथ) है।

    ईपीएफओ भारत में संगठित या अर्ध-संगठित क्षेत्र में श्रमिकों के सामाजिक सुरक्षा कोष का प्रबंधन करता है और 6 करोड़ से अधिक सक्रिय सदस्य (वर्ष के दौरान कम से कम एक महीने के योगदान के साथ) है।

    पिछली ईपीएफओ रिपोर्ट, जिसे अप्रैल 2019 में जारी किया गया था, ने सितंबर 2017 और फरवरी 2019 के बीच 18.8 महीनों के लिए 80.86 लाख पर शुद्ध औपचारिक नौकरी सृजन की घोषणा की थी।

    नवीनतम रिपोर्ट के अनुसार, पूरे वित्त वर्ष 2018-19 में 67.58 लाख नौकरियां उत्पन्न हुईं, जो कि कर्मचारियों के भविष्य निधि संगठन (EPFO) की योजनाओं में शामिल होने वाले सदस्यों पर आधारित पेरोल डेटा दिखाते हैं। सितंबर 2017 से मार्च 2018 तक 7 महीने की अवधि में, औपचारिक रोजगार संख्या 15.52 लाख थी।